警備員を辞めたいと思ったら？現役が理由と判断基準を本音で解説

「警備員を辞めたい」
私にも本気でそう思ったことがあります。

上司と大げんかして辞めようとしたこともあれば、ふと思い立って他業種への転職を考えたこともあります。

結局、どちらも未遂に終わりました。
特に転職の方は、41歳で受けた面接に落ちて、気持ちがポッキリ折れてしまいました。

あとから振り返ると、一番引っかかっていたのは環境を変えることへの恐怖心です。
こんな自分でも受け入れてもらえるのか。
うまくなじめるのか。
そもそも、転職できるのか。

でも、別の仕事を探すために、今の仕事を辞める必要はありません。
この記事では、私が辞めかけた時の話を交えながら、今の生活を守ってできることを紹介します。

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上司と大げんかして、本気で辞めようと思った日

大きな交通規制の現場を指揮していた時の話です。
規制が始まったばかりで、車の流れを見ながら隊員に指示を出し、契約先の対応もしていました。
一番目を離せない時間です。

そこへ上司から電話が入りました。
内容は、どう考えても今じゃなくていい話。
「今それどころじゃない。
後にしてください」と切ったら、すぐにまた電話が鳴りました。

今度は強い口調で、電話口で大げんか。
私は「規制が落ち着いたら帰社します」と伝え、本気で辞表を叩きつけるつもりでした。

でも、現場はまだ終わっていません。
腹の中は戦闘態勢のまま、隊員に指示を出し、規制を安全に終わらせることだけ考えていました。

しばらくして、上司から電話がありました。
「ごめん。そういえば今日、大規制の日だったね」

その一言で拍子抜け。
さっきまで本気で辞める気だったのに、なぜか笑い話になって、上司とも前より話しやすくなりました。

あの日、私が嫌だったのは警備の仕事ではなく、現場の大変さを分かってもらえないことだったんです。

警備員を辞めたい理由は、まず分けて考える

上司とのけんかで辞めかけた私のように、仕事ではなく今の環境が嫌な場合もあります。
反対に、暑さ寒さや夜勤そのものが限界なら、現場を変えてもつらさは残ります。

つらいところ	まずできること
現場・人間関係	配置や警備業務を変えられないか相談
給料・会社の対応	勤務条件や手当、改善の余地を確認
警備の働き方そのもの	別の業種の条件と比較

私は管理側として「辞めたい」という相談を受けることもあります。
実際、現場や一緒に働く人を変えただけで続けられた人もいました。
自分に合う仕事が分からないなら、警備業務の適性診断も参考になります。

ただ、相談しても話を聞いてくれない会社なら、我慢し続ける必要はありません。
危ない警備会社の特徴も一度確認してみてください。

41歳の転職活動は、たった1社の不採用で終わった

警備員になって10年以上たった41歳の時、ふと思い立って自動車販売会社に応募しました。
Web面接を受けて、約1週間後に届いた結果は不採用。

正直、絶望しました。
たった1社落ちただけなのに、転職しようという気持ちはポッキリ折れ、私の大冒険！は、一歩も進まないまま終了。
それ以降はどこにも応募しませんでした。

新しい職場でうまくなじめるのか。
そもそも、こんな自分を雇ってくれる会社があるのか。

今の会社なら、仕事もあるし、給料も入ってきます。
それを手放してまで環境を変えるのは、やっぱり怖かったんです。

警備会社を変えるだけでは、変わらないこともある

私の会社には、元警備員として入社してくる人が多く、いったん辞めて戻ってくる人も結構います。
一方、他社で働く現役警備員がそのままうちへ転職してきた例は、私の知る範囲ではありません。

同業他社へ移っても、給料や仕事内容が大きく変わらないなら、人間関係だけ一からやり直し。
会社によって違いはあるものの、環境を大きく変えるだけのメリットがあるのかは、よく考えたいところです。

今の環境を変えずに、ほかの仕事を探しておく

41歳の私に言ってやりたいのは、「まだ辞めなくていいじゃん」ということ。
警備員として働きながら、別の仕事を探しておけばよかったんです。

条件の良い仕事を紹介してもらえたら、その時になって初めて、慣れた今の環境と、新しい仕事での未来を天秤にかける。
給料、仕事内容、休日。
比べて今の方が良ければ、残ればいい。

新しい仕事が魅力的なら、そこから応募してみる。
採用が決まる前に今の会社を辞める必要もありません。

派遣先で働いて、直接雇用に誘われたこともある

警備員になる前、アパレルで働いていた頃の話です。
本業のかたわら、書類をトリミングする短期の派遣仕事をしたことがありました。

ひたすら書類を整える地味な作業でしたが、私はかなりの量をこなしていました。
すると、働きぶりを見ていた派遣先から、直接雇用の誘いを受けたんです。

面接だけでは伝わらないことも、実際の仕事ぶりなら見てもらえる。
今の会社以外にも、自分を評価してくれる場所があるかもしれない。
あの経験は、そんな可能性を教えてくれました。

ワークスタッフナビでは、今の仕事を続けながら派遣の求人を探せます。
いい仕事を紹介されたら、その時に今の環境と比べてみてください。

※仕事の紹介や採用、直接雇用は保証されません。
私が使った派遣サービスもワークスタッフナビではありません。

まとめ｜辞めると決める前に、比べる相手を見つけよう

上司との大げんかは、謝ってもらえたことで収まりました。
でも、41歳の転職活動はたった1社の不採用で終了。
どちらも実際に経験したから、転職を決める難しさはよく分かります。

今の環境が嫌なら、ほかの世界を見てもいい。
ただ、最初にやるのは転職ではなく、比べる相手を見つけること。
良い仕事が見つかった時に、今の仕事を続けるか考えればいいんです。

ほかの仕事へ移るための準備は、警備員から他業種への転職でも詳しく書いています。